班主任培训计划
面对职教学生这一特殊学习群体，许多班主任在班级管理上投入了大量的时间和精力，却总难达到令人满意的教育效果。针对职教学生特色和班主任队伍实际，学校努力多措并举，为班主任搭建学习交流的平台，让他们在学习中不断进步、成长。
一、加强培训，提升整体素质
为了提高班级管理水平，提升班主任工作技术、技巧，拟不定期地对班主任进行理论培训，帮助他们深刻理解班主任的工作性质及工作意义；组织班主任一起学习教育专家关于班主任工作的讲座，更新教育理念；安排班主任参加各级各类培训和技能大赛等，开阔眼界，增长见识。
二、注重交流，群策群力共进步
为了提高班主任业务水平，培养班主任管理班级和育人能力，学校将努力为班主任的相互交流搭建平台。每周召开班主任例会，汇总班级管理中的共性和突出问题，群策群力，寻找管理和解决的最佳方法；组织优秀班主任经验交流会、座谈会，发挥身边榜样的作用，传播经验，共同进步。同时鼓励班主任教师充分展现管理特长，形成班主任的个性化发展，进而相互影响，形成整体优势，进而提高班主任队伍的整体素质。
三、注重安全，防患于未然
强化班主任安全教育职责，认真学习并落实《黄骅市职业技术教育中心安全教育制度》，加强学生管理，积极学习 宣传有关安全管理的知识和要求，严防一切安全事故，确保学校安全稳定。
政务处
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